Бизнес-тренер по продажам

Научите продавать! Евгений Колотилов - один из самых востребованных бизнес-тренеров по продажам в сфере 2 , автор 8 книг и огромного количества ключевых продающих приемов. Мне удалось побывать на его тренинге и лично убедиться, что Евгений неспроста занимает первое место в рейтинге бизнес-тренеров. Быстрая реакция, эрудиция и отличное чувство юмора сделали тренинг, а потом и мое интервью очень увлекательными. Как вы стали экспертом по продажам? На радиорынке занимался продажей запчастей к телевизорам, компьютерам, чуть позже продавал кондиционеры, жалюзи. Там я отвечал за все продажи, долгие годы строил отдел продаж и прокачивал свои навыки продавца. Обучения и книг по продажам тогда толком не было, все приходилось находить самому.

В бизнес-тренера влюбляются как в Григория Лепса или Стаса Михайлова - эксперт из Москвы

Руководитель — Станислав Куликов. Зарплата, страховка, годовой бонус. Что мы ожидаем от вас?

Владислав Вавилов - бизнес-тренер, имеет ти летний опыт работы в сфере фитнеса, 9 лет работает с персоналом салонов красоты.

Успешному предпринимателю необходимо регулярно совершенствовать свои навыки для продвижения и роста компании. Где черпать новые знания? Конечно, обучаться. Дистанционное обучение является прекрасным вариантом для получения новых, эффективных методик при участии бизнес-тренеров — экспертов в своем деле. Бизнес-тренер — опытный специалист в области обучения руководителей компаний алгоритмам и технологиям, действенным приемам и методикам, которые помогают успешно вести бизнес и управлять коллективом.

Современный бизнес-тренер — это не грозный преподаватель с указкой в руке. Он не ставит оценок, не вызывает к доске и не требует от своих слушателей личностных или профессиональных изменений. При правильно выстроенном процессе обучения перемены происходят последовательно:

С одной стороны, мне были интересны эти темы, с другой — было очень интересно увидеть в работе настоящего профи. И я увидел: Тренинги были безусловно очень полезными.

Автор 8 книг и 13 фильмов по лидерству и ораторскому искусству. Самый титулованный бизнес-тренер России, единственный в стране трижды был.

Личный архив Часто ли вам приходится переносить дедлайны и переживать о том, сколько всего нужно сделать? И что на работе полный завал, а ведь не мешало бы выкроить время на отдых, семью, хобби и обучение новому… Мы поговорили с предпринимателем, мотивационным спикером, тренером по тайм-менеджменту и бизнесу Анной Закировой о секретах личной эффективности, искусстве превращать жизненные перемены в полосу для взлета, а также о том, как молодой маме удалось за три года поднять свое дело в Лос-Анджелесе.

Эта очаровательная девушка знает, как всё успевать, и готова поделиться секретами успеха! Анна, расскажите немного о себе. Чем занимались в прошлом и что подтолкнуло стать тренером? Анна Закирова: Я родом из небольшого городка и в детстве даже не предполагала, что когда-то буду жить в Америке. До переезда в Москву я летала в облаках и просто плыла по течению.

Бизнес-тренер

Основная суть его в том, что изменения в организации не могут быть проведены парциально, только на уровне системы, или только на уровне проведения тренинга. Так не бывает, к сожалению… или к счастью. Чтобы изменения происходили качественно, должно быть влияние и на систему, и на культуральном, мировоззренческом уровне, и на поведение людей, на их мотивацию и т. И такой подход даёт возможность на самом деле сэкономить время, силы и воплотить те задачи, которые должны быть воплощены.

Ирина Галат, Vласть Едва ли не самый успешный бизнес-тренеров на просторах СНГ Радислав Гандапас в одном из своих интервью.

Павел Александрович, расскажите, когда и как Вы начали работать в качестве бизнес-тренера и антикризисного управляющего? Свой собственный путь в бизнесе я начал в году. И продолжаю заниматься им до сих пор, но уже в качестве тренера. Первые семинары я стал проводить ещё в году, в рамках работы клуба прикладной психологии. Я тогда очень увлекался этой наукой. Работал в то время ведущим на радио. Было очень интересно, но не прибыльно. Зато навыки коммуникаций, публичных выступлений и работы с аудиторией приобрёл именно тогда.

Но одних этих навыков мало для работы бизнес-тренера. И до года я вообще не проводил открытых мероприятий. Собственно, и времени на это у меня не было, так как я целиком и полностью был занят оперативным управлением своей производственно-строительной компании.

Статьи о продажах

Он встречается с крупными бизнесменами и менеджерами и задает им жесткие вопросы о том, как создавать, поддерживать и развивать бизнес. Харьков, Украина Сфера деятельности: В прошлом - профессиональный спортсмен, обладатель бронзы на Чемпионате Мира по легкой атлетике. Что нужно знать, чтобы стать популярным коучем, завоевывать тысячные аудитории, пользоваться авторитетом у богатейших людей мира? Какие три главных составляющих успеха миллиардеров?

Интервью с Еленой Лосевой – бизнес-тренером из Казахстана, особенности бизнеса на обучении управлению персоналом, продажам.

Смотреть еще Антон, уже много лет Вы ведёте тренинг, посвящённый работе с проблемной дебиторской задолженностью ПДЗ. Почему так сложилось, как получилось, что это - одна из Ваших любимых тем? То, что я стал вести тренинги по этой теме, явилось ответом на повышение спроса на данную тему. На мой взгляд, происходит это потому, что рынки сейчас перенасыщены, многие компании не могут конкурировать на уровне цены и качества товаров для потребителя, а основная конкуренция идет на уровне сервиса, отношений и дополнительных возможностей для клиента.

С этим связана и политика товарных кредитов, рассрочек платежа, отгрузки по гарантийному письму, поставок на реализацию, что, естественно, рано или поздно может привести да и как правило, приводит к просроченной дебиторской задолженности. Кроме того, тема эта интересна мне лично по двум причинам. С одной стороны - это, определенная интеллектуальная игра, выйти из которой победителем всегда приятно и почетно.

С другой стороны — понимая, что работа с долгами всегда имеет негативную окраску — это еще и возможность тренировки личной стрессоустойчивости и более профессионального отношения к делу. Объясните, пожалуйста, читателям: И в любом случае, конструктивный диалог с ним в этих состояниях невозможен.

Мы должны быть профессионалами и при этом оставаться самими собой. Интервью с Ж.Завьяловой

Автор 8 книг и 13 фильмов по лидерству и ораторскому искусству. Самый титулованный бизнес-тренер России, единственный в стране трижды был признан лучшим в профессии по результатам года. Лауреат Книжной премии Рунета Радислав, расскажите, пожалуйста, о том, что привело вас к деятельности, которой вы сейчас занимаетесь? Отвечаю просто и кратко: Недавно я прочитал фразу:

Интервью с известным бизнес-тренером на рынке недвижимости Алексеем Гусевым.

Исследование . Надежда Владимировна, -сфера кажется безграничной. О профессиональном мастерстве в какой области Вы готовы нам поведать? Соглашусь, что сфера человеческих ресурсов является неисчерпаемым потенциалом для развития бизнеса и потому одной из самых актуальных на сегодняшний день. Например, серьёзнейшая задача, которую решают специалисты каждый день - оценка кандидата или сотрудника. И те —специалисты, кто прошёл наши тренинги по этой программе, оцениливысокую результативность технологий, базирующиеся на основе лингвистического и поведенческого анализа.

Эти ясные и эффективные методы применительно к подбору и оценке персонала действительно оказываются серьёзным подспорьем для совершенствования профессионального мастерства -специалиста. Что привело Вас к необходимости разработки этой программы? Если одним словом, то это - просто взрыв заинтересованности руководства компаний к персоналу. Причин много: С одной стороны,это ведет к возрастающей нагрузке на -менеджеров, осуществляющих подбор и адаптацию персонала.

С другой стороны, растет спрос на услуги рекрутинговых агентств. Поэтому становиться очевидным, что необходимы простые и эффективные методики для решения задач, связанных с подбором и оценкой кадров.

Тренеры компании"Новые технологии бизнес-обучения"

Алексей, если судить по твоей географии работы, по динамике проведения тренингов, по отзывам, ты один из самых известных и востребованных бизнес-тренеров в сфере недвижимости. С чего началась твоя история успеха? Шёл я к этому, к такой востребованности 10 лет. Если не больше. У меня педагогическое образование, плюс психологическое, и мне всегда нравилось обучать людей, нравилось общаться и работать с ними.

Интервью бизнес-тренера и коуча из Кемерово Сергея Белова Кемерово если Вы хотите получить полезную информацию, найти возможно ответы на .

Основные правила успешного бизнес-тренера Имя бизнес-тренера из Астаны Елены Лосевой в Республике Казахстан работает лучше рекламы. Она учит не только правильно продавать и управлять персоналом — в её активах есть много других интересных тренингов личностного роста. Побывав на подобном мероприятии, человек уже с нетерпением ждет следующую встречу с Учителем.

Елена готова поделиться с читателями, как стать профессионалом такого уровня. Основные тезисы интервью: Вид деятельности:

Формула успеха: интервью с мотивационным спикером и бизнес-тренером Анной Закировой

Очень интересная беседа. На мое решение повлияло две составляющие. Первая — во время обучения, по образованию я психолог, пришло понимание, что закопаться в какую то проблематику и найти много вариантов решения — моя сильная сторона, это составило часть меня как консультанта.

Дистанционное обучение является прекрасным вариантом для получения новых, эффективных методик при участии бизнес-тренеров – экспертов в.

Власова Е. Екатеринбург Об авторе: Закончила химфак Уральского Политехнического Института, факультет социальной психологии и аспирантуру по социологии Гуманитарного университета. Кандидат социологических наук. Профессиональный опыт: После тренинга я поняла, что у моего коллеги нет психологического образования, указанного в его данных. В Интернете я внимательно просмотрела многочисленные резюме популярного бизнес-тренера, сопоставила даты и места его работы с периодами обучения и местонахождением ВУЗов — получилась очевидная нестыковка.

Ответы были отрицательными. Вот что в итоге выяснилось: По сути, он не бизнес-тренер, а веселый бизнес-повар. Время от времени в СМИ появляются репортажи о подделках различных товаров и услуг. Люди обмануты в своих ожиданиях. Про тренинги активную форму бизнес-образования говорят много негативного.

Радислав Гандапас

Купить рекламу часто объясняет, как устроены разные профессии и сферы бизнеса. Начнем с основ: Коуч — это то же самое? Бизнес-тренер, как и тренер в спортзале, дает или прокачивает определенные навыки — например, умение продавать. После тренинга человек должен выйти не только с информацией, но и с навыками, проверенными на практике. Коуч работает не с поведением, а с мышлением человека.

Вы умеете хорошо проводить бизнес-тренинги для руководителей Финалисты интервью получают формальное предложение о работе, принимают.

Школа профессий: В чем привлекательность профессии тренера? Это бесконечная профессия, если можно так выразиться. Кто, повашему мнению, может быть тренером? Тренером может быть каждый, кому это под силу. Существует мнение, что тренер без профессионально образования психолога неимеет право называться тренером.

Интервью с бизнес тренером- Михаилом Алешунасом